본문 바로가기

분류 전체보기101

무역사무원 취업 현실과 자격요건 총정리｜하는 일·전망까지 솔직 분석 무역사무원은“영어 좀 쓰는 사무직” 정도로 생각하고 지원했다가👉 업무 강도, 책임감, 실무 난이도에 놀라는 직무 중 하나입니다.현직 직업상담사 입장에서실제 채용공고 기준으로 무역사무원의 현실을 정리해볼게요.무역사무원은 어떤 일을 하나요? (하루 업무 흐름 기준)한 줄 요약👉 해외 거래가 문제없이 굴러가도록 서류·일정·커뮤니케이션을 관리하는 사람실제 회사에서는 이런 일을 합니다하루 흐름은 보통 이렇게 돌아갑니다.해외 바이어 이메일 확인 (시차 때문에 아침부터 메일 폭탄)수출·수입 계약 내용 확인인보이스, 패킹리스트, BL 등 무역 서류 작성·검토포워더, 관세사, 해외 거래처와 일정 조율납기 지연·클레임 발생 시 중간 조정내부 영업팀·생산팀과 상황 공유📌 현실 포인트NCS에서 말하는 ‘무역계약 관리’는.. 2025. 12. 17.
건강운동처방사 취업 현실과 자격요건 총정리｜하는 일·전망까지 솔직 분석 “운동 좋아하는데 트레이너 말고 다른 길은 없을까?”“국가자격증이라는데, 따면 취업이 되는 걸까?”건강운동처방사는 이름만 들으면 전문직 느낌이 확 나지만,현실은 ‘어디에서, 어떻게 쓰이느냐’가 정말 중요한 직업입니다.채용공고 기준으로, 최대한 현실적으로 풀어볼게요.건강운동처방사는 어떤 일을 하나요? (현실 업무 기준)한 줄 요약👉 질병·만성질환·체력 저하가 있는 사람에게 ‘운동 처방’을 해주는 전문가실제 회사에서는 이런 일을 합니다하루 업무 흐름을 보면 대략 이렇습니다.기초 건강 정보 확인(문진표, 병력, 체력 수준, 통증 부위 등)체력 측정 및 평가(근력, 심폐지구력, 유연성, 체성분 등)개인 맞춤 운동 프로그램 설계→ 이게 바로 NCS에서 말하는 ‘운동처방’운동 지도 및 자세 교정경과 기록, 리포트.. 2025. 12. 17.
포트폴리오 제작 완전 가이드 (취준생 필독) 포트폴리오 제작 완전 가이드 (취준생 필독)취업 준비에서 포트폴리오는 이력서·자기소개서와 함께 지원자의 경쟁력을 보여주는 핵심 자료입니다. 특히 디자인, IT, 마케팅, 기획 등 창의성과 실무 성과가 중요한 분야에서는 필수 요소로 꼽히고 있죠.오늘은 포트폴리오의 기본 구성, 분야별 차이, 작성 시 주의할 점을 정리했습니다.1. 포트폴리오의 기본 구성 요소(1) 표지 및 소개이름, 연락처, 지원 직무, 한 줄 자기소개 포함간결하면서도 첫인상을 남길 수 있도록 디자인(2) 목차프로젝트/작품별 순서와 간단한 설명가독성을 높이기 위해 분야별·연도별 구분 추천(3) 프로젝트 상세 페이지프로젝트명 + 참여 기간 + 역할 + 성과STAR 기법(Situation, Task, Action, Result)을 적용하면 효과.. 2025. 8. 23.
2025 대기업 하반기 채용, 올해 분위기가 다르다! (2025년 8월 19일 기준) 대기업 하반기 채용, 올해 분위기가 다르다! (2025년 8월 19일 기준)2025년 8월 19일, 디지털타임스는 지난해보다 **하반기 채용 계획을 확정한 대기업 비율이 약 24.8%포인트 증가한 59.7%**라고 보도했습니다 다음뉴스.이는 “10곳 중 6곳”이라는 표현이 괜히 나온 것이 아니에요!왜 이런 변화가 나타난 걸까요?코로나 이후 안정화된 경제 상황과 기업의 채용 심리 회복글로벌 불확실성 속에서도 인재 확보의 중요성이 더욱 부각된 결과인크루트의 조사에 따르면, 2025년 하반기 채용 계획 여부를 묻는 설문에서 대기업의 확정 비율이 크게 오른 반면, 중견기업은 43.0%로 전년 대비 7.4%포인트 하락, 2016년 이후 가장 낮은 수치라는 점도 눈여겨볼 변화입니다 다음뉴스.취업 준비생이 읽어야 할.. 2025. 8. 22.
공기업 준비생이 꼭 알아야 할 채용 가산점 제도 총정리 공기업 준비생이 꼭 알아야 할 채용 가산점 제도 총정리공기업 취업을 꿈꾸는 여러분, 혹시 가산점 제도를 제대로 알고 계시나요? 많은 취업 준비생들이 자격증이나 어학점수에만 집중하다가 정작 중요한 가산점 제도는 놓치는 경우가 많습니다. 오늘은 공기업 채용에서 합격 가능성을 높여주는 각종 가산점 제도를 상세히 알아보겠습니다.공기업 가산점 제도란?공기업 채용 가산점 제도는 특정 조건을 충족하는 지원자에게 필기시험이나 서류전형에서 추가 점수를 부여하는 제도입니다. 치열한 경쟁률 속에서 단 0.1점 차이로도 당락이 결정되는 공기업 채용에서, 가산점은 합격의 열쇠가 될 수 있습니다.주요 가산점 종류와 점수1. 국가보훈 대상자 가산점취업보호 대상자국가유공자 본인: 필기시험 만점의 10% 가산국가유공자 자녀: 필기시험.. 2025. 8. 14.
면접관이 좋아하는 ‘솔직한 답변’ vs 불필요한 솔직함 — 경계와 활용법 면접관이 좋아하는 ‘솔직한 답변’ vs 불필요한 솔직함 — 경계와 활용법취업 면접에서 “솔직함”은 지원자의 진정성을 보여주는 무기이자, 경우에 따라 발목을 잡는 위험 요소입니다.많은 취업 준비생이 “솔직하게 말하는 게 좋다”는 말을 곧이곧대로 믿지만, 솔직함에도 전략과 기술이 필요하다는 사실을 간과합니다.이번 글에서는 면접관이 좋아하는 솔직함과 불필요한 솔직함의 차이를 구체적으로 분석하고, 상황별 대처 팁까지 알려드리겠습니다.1. 면접관이 좋아하는 ‘솔직함’이란?면접관이 원하는 솔직함은 단순히 “있는 그대로 말하기”가 아닙니다.그들은 지원자의 진정성과 문제 해결 의지를 동시에 보고 싶어 합니다.예시)질문: “왜 이전 직장을 그만두셨나요?”잘한 답변: “이전 회사에서는 빠른 속도로 업무를 배울 수 있었지만.. 2025. 8. 14.

티스토리툴바