#인적성검사 #인성검사 #채용트렌드 #삼성GSAT #SKCT #CJCAT #LG인성검사 #포스코PAT #AI면접 #취업전략1 기업별 인적성·성격검사(인성검사) 최신 트렌드와 합격 전략 기업별 인적성·성격검사(인성검사) 최신 트렌드와 합격 전략2024 채용 시즌, 달라진 인적성 검사를 똑똑하게 통과하는 법인적성·인성 검사가 왜 중요할까?채용 과정에서 ‘인적성 검사’는 더 이상 대기업만의 전유물이 아닙니다.중견·중소기업, 공공기관, 심지어 일부 스타트업까지조직 적합성과 직무 적합도를 객관적으로 평가하기 위해 인성·적성 검사를 적극적으로 활용하고 있죠.최근 인적성·성격 검사 트렌드1. AI 기반 검사 도입 확산SK, LG, 카카오 등은 온라인 AI 인적성 검사로 전환응시자별 문제 랜덤 출제, 실시간 AI 감정 분석(예: 시선, 표정, 음성 등)2. 정답이 없는 성향 중심 질문 강화"A와 B 중 더 가까운 쪽을 고르시오" 같은 상황형 선택지 다수 등장인위적 답변보다는 솔직한 성향과 일관성 중.. 2025. 7. 29. 이전 1 다음
